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요 약.......................................................1 제 1 장 서론..............................................41 제 1 절 연구의 의의 및 필요성..............................41 제 2 절 연구의 범위........................................43 제 3 절 연구의 접근방법 및 구성............................46 제 2 장 조직성과평가에 대한 이론적 접근..................49 제 1 절 조직론적 접근......................................49 1. 조직의 유효성 평가 접근방법들.........................50 2. 적절한 평가접근방법의 선택............................55 제 2 절 회계학적 접근......................................57 1. 조직성과측정에 대한 회계학적 접근.....................57 2. 성과측정에 대한 회계학적 접근 변화....................58 제 3 절 통합적 접근과 연구개발활동에의 적용................61 1. 성과측정의 통합적 접근과 BSC 모형.....................61 2. BSC의 연구개발조직에의 적용가능성.....................64 제 3 장 선진국들의 정부연구기관 지원정책 및 평가현황......67 제 1 절 주요 선진국들의 정부연구기관 자금지원 및 관리정책..67 제 2 절 선진국들의 정부연구기관 혁신을 위한 평가 현황......70 1. 미국의 연방연구기관 개혁정책 및 평가..................70 2. 독일의 공공연구기관평가...............................78 3. 일본의 국립연구기관평가...............................83 4. 영국의 공공연구기관 구조조정을 위한 평가..............88 제 3 절 선진국의 정부연구기관 혁신정책과 평가의 시사점.....91 제 4 장 정부출연연구기관 기관평가제도 현황 분석...........95 제 1 절 정부출연연구기관 평가체계 및 기관평가 현황.........95 1. 정부출연연구기관 평가체계와 구조......................95 2. 정부출연연구기관 기관평가제도의 발전과정..............97 제 2 절 정부출연연구기관 기관평가지표에 대한 분석.........117 1. BSC 모형을 이용한 정부출연연구기관 기관평가지표체계 분석..................................................117 2. 현장조사를 통한 기관평가지표의 문제점 분석...........125 제 5 장 정부출연연구기관 기관성과평가지표체계 개선방안...128 제 1 절 기관성과평가에 대한 기본적 접근...................128 1. 공공연구기관에 대한 평가의 목적......................128 2. 공공연구기관의 조직환경변화와 평가...................131 제 2 절 정부출연연구기관 기관성과평가지표체계 개선........134 1. 정부출연연구기관 기관성과평가 목적과 평가시스템......135 2. 정부출연연구기관 기관성과평가시스템 설계시 고려할 요소..........................................140 3. 정부출연연구기관 성과평가지표 구성체계와 지표 개선...149 제 6 장 결 론.............................................153 참고문헌..................................................157 Summary..................................................163 Contents...................................................169 |
